谢丽尔·卡普斯在混乱中带领她的职能部门,加入康宁高级领导团队,100位最具影响力的供应链女性,以及纽约100位女性领导者。
一艘困在苏伊士运河上的巨型货船可能是供应链中断最具戏剧性的例子,它在2021年的故事吸引了全世界的眼球。但这只是康宁及其供应商今年面临的众多问题之一。
当这艘不幸的集装箱船被困时,互联网上的表情包和流行文化的参考比比皆是。目前还不清楚的是:后果。
康宁公司眼睁睁地看着一份光纤订单被困在船上,但同时也在积极解决问题,重新安排3000多批被困在船上的货物。
这需要一个村庄——以康宁为例,一个由全球1500多名供应链专家组成的团队——来驾驭这一局面。员工与精心设计的流程和工具相结合,帮助康宁忍耐并克服了平均每年12倍的供应链中断。
业界注意到了这一点。
2021年,康宁连续第六年被美国全国商业包容联盟评为“最佳企业”,并被美国全国制造商协会评为供应链领域的高成就企业。随着这一年接近尾声,高级副总裁兼首席供应链官谢丽尔·卡普斯(Cheryl Capps)被确定为100位最具影响力的供应链女性之一。
谢丽尔因在创新、可持续发展和转型等领域的卓越表现而入选,是“供应链上最有成就的女性高管和下一代领导者”之一。
随着谢丽尔也被提名为2021年纽约百大女性领袖由“我们钦佩的女性”组织发起。
进一步认识到供应链管理对康宁成功的重要性,公司于2022年1月任命谢丽尔为高级领导团队(SLT)成员。康宁的SLT由首席执行官领导,共同制定公司的愿景和行动计划。
谢丽尔说,这些成就都不是一个人的努力。在康宁获得的这一奖项和其他认可背后,是这个共同度过了前所未有的一年的村庄。